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貝特瑞

 

您的未來也是的未來

深信一個好的雇主應為其員工提供實現自我價值和個人發展的環境。

BTR為員工的個人發展提供了內部跨部門,跨地區的職位調動機,使員工參與到新的工作任務和挑戰中。

 

 

 

 

 

 

 

以人為本的工作環境

認為工作是生活的一部分,並占據了很大一部分時間。

在BTR,保證這些時間的分配得到員工的首肯。因此,為員工提供了一個潔淨、安全、舒適的開放式的工作環境。

 

 

 

 

 

具有競爭力的薪資福利係統

從長遠來看,為了吸引人才,保留人才,並激勵人才,確保所提供的薪資福利具有市場競爭力。

期待著員工能有優秀的表現並得到優厚的回報,因而把薪資和員工對的貢獻直接聯係起來。

 

 

 

 

 

度身定製的個人發展計劃

BTR業務的多樣性和國際化為其員工提供了廣闊的個人發展平台。

員工一旦加入BTR,就會得到在培訓、業績表現和個人潛力挖掘等方麵提供的幫助。無論您的專業和職務是什麽,您都將對自己的發展前景了然與胸。不僅提供正規的培訓,而且還通過精良的個人發展計劃和在職培訓等途徑為您的前途指路。

 

 

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